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共計 2434條
新時期國有企業(yè)黨建政工工作體系的優(yōu)化與制度創(chuàng)新研究
摘要：在我國企業(yè)的黨建政工工作中，理念滯后、工作方式單一、缺乏創(chuàng)新和實效性等問題普遍存在。這些問題導(dǎo)致黨建工作流于形式，難以真正融入到企業(yè)的中心工作中。同時，企業(yè)各項工作的開展仍然以強(qiáng)制性為主，缺乏靈活性和創(chuàng)新性，工作方式與實際情況不相符，這嚴(yán)重影響了企業(yè)的快速發(fā)展和經(jīng)濟(jì)效益的提升。為了解決這些 ……
2026年04月14日
2026年，國有企業(yè)如何建立未來產(chǎn)業(yè)的"投入容錯機(jī)制"？
建立未來產(chǎn)業(yè)的“投入容錯機(jī)制”，是2026年國企改革破解“不敢投”困局的關(guān)鍵一招，也是讓科研人員和企業(yè)管理者真正放下包袱的制度保障。其核心邏輯在于：將“事后追責(zé)”的單向邏輯，轉(zhuǎn)變?yōu)椤笆虑皞浒?、事中跟蹤、事后認(rèn)定”的閉環(huán)管理，讓“探索性失誤”與“違規(guī)操作”有清晰邊界，讓“敢于創(chuàng)新”與“國有資產(chǎn)流失 ……
2026年04月10日
2026年，國有企業(yè)如何培育未來產(chǎn)業(yè)？
培育未來產(chǎn)業(yè)，是國有企業(yè)搶占科技制高點、引領(lǐng)新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展的“先手棋”。與成熟產(chǎn)業(yè)不同，未來產(chǎn)業(yè)具有技術(shù)路線不確定、市場應(yīng)用不明朗、投入周期長、失敗風(fēng)險高的顯著特征。因此，2026年國有企業(yè)培育未來產(chǎn)業(yè)的核心邏輯是：以戰(zhàn)略定力錨定方向，以耐心資本支撐投入，以風(fēng)險分擔(dān)機(jī)制化解顧慮，以開放場景加速迭 ……
2026年04月10日
穿透式監(jiān)管與法務(wù)合規(guī)內(nèi)控風(fēng)險一體化的關(guān)系解析
2026年3月，國務(wù)院國資委印發(fā)15號文，要求中央企業(yè)利用2年左右時間構(gòu)建穿透式監(jiān)管體系。同時，國資委近年來持續(xù)推動的法務(wù)、合規(guī)、內(nèi)控、風(fēng)險“四位一體”建設(shè)仍在深化推進(jìn)中。
這使得許多央國企內(nèi)控、合規(guī)、風(fēng)控人員以及管理人員感到困惑：這兩套體系是什么關(guān)系？在“四位一體”上，企業(yè)已經(jīng)投入了 ……
2026年04月10日
從“管資產(chǎn)”到“管風(fēng)險”：國資委境外國資工作局的戰(zhàn)略邏輯與治理路徑研究
摘要
2026年4月，國務(wù)院國資委新設(shè)境外國資工作局，這是國資監(jiān)管體制演進(jìn)的標(biāo)志性事件。本文認(rèn)為，該局的成立并非簡單的機(jī)構(gòu)增設(shè)，而是中國國有資本監(jiān)管模式從“境內(nèi)延伸”向“跨境適配”轉(zhuǎn)型的戰(zhàn)略拐點。文章首先從制度邏輯層面剖析，境外國資工作局的設(shè)立反映了監(jiān)管范式從“規(guī)則移植”向“制度創(chuàng)新” ……
2026年04月09日
深入推進(jìn)新時代思想政治工作的制度化建設(shè)
《中國共產(chǎn)黨思想政治工作條例》（以下簡稱《條例》），以黨章為根本依據(jù)，通過黨內(nèi)法規(guī)的形式，把思想政治工作的地位和作用固定下來，填補(bǔ)了思想政治工作領(lǐng)域主干性黨內(nèi)法規(guī)的空白，使思想政治工作有了更為權(quán)威和穩(wěn)定的制度保障，為深入推進(jìn)新時代思想政治工作制度化建設(shè)指明方向、提供了遵循。
一
……
2026年04月08日
做好新時代思想政治工作的基本遵循
《中國共產(chǎn)黨思想政治工作條例》（以下簡稱《條例》），是黨的歷史上第一部關(guān)于思想政治工作的統(tǒng)領(lǐng)性、綜合性基礎(chǔ)主干法規(guī)，是做好新時代思想政治工作的基本遵循。
一
《條例》以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以黨章為根本依據(jù)，總結(jié)黨領(lǐng)導(dǎo)思想政治工作的歷史經(jīng)驗特別是新時代思想政 ……
2026年04月08日
以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)國有企業(yè)治理效能提升研究
摘要：國有企業(yè)作為我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)的重要支柱，承擔(dān)著推動經(jīng)濟(jì)增長、保障國家安全和社會穩(wěn)定的重要責(zé)任，為此必須要堅持以人民為中心，注重職工思想政治引領(lǐng)，不斷發(fā)揮紅色文化在國有企業(yè)黨建工作中的育人作用，從而推動國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
引言
國有企業(yè)必須把黨的建設(shè)放在十分重要的位 ……
2026年04月08日
2026年，國有企業(yè)如何聚焦＂三個集中＂，優(yōu)化國有資本布局？
聚焦“三個集中”、優(yōu)化國有資本布局，是2026年國企改革增強(qiáng)核心功能、服務(wù)國家戰(zhàn)略的“先手棋”與“重頭戲”。結(jié)合兩會最新精神與國企改革邏輯，推進(jìn)路徑可概括為?“戰(zhàn)略聚焦、進(jìn)退有據(jù)、量化約束、考核牽引”?的系統(tǒng)打法：
一、戰(zhàn)略規(guī)劃：以“三個集中”重塑主責(zé)主業(yè)
核心是解決“往哪投 ……
2026年04月08日
防風(fēng)險 促合規(guī)——國有企業(yè)治理結(jié)構(gòu)的系統(tǒng)重建邏輯，附普華永道案例
“防風(fēng)險促合規(guī)”如果只是理解為加強(qiáng)管理、強(qiáng)化監(jiān)督，那么它不過是一種階段性整治口號。但如果放在當(dāng)前國有企業(yè)所處的發(fā)展階段來看，這六個字實際上意味著一次深層次的治理結(jié)構(gòu)重構(gòu)。
過去十多年，國有企業(yè)經(jīng)歷了快速擴(kuò)張、資本運作、境外布局、多元化發(fā)展與數(shù)字化轉(zhuǎn)型。組織規(guī)模擴(kuò)大，業(yè)務(wù)鏈條延長，決策層 ……
2026年04月08日
