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公司怎樣獲取眾多的發(fā)展機遇？ 又如何才能在劇烈的市場競爭中立足？ 許多人都想到的是，讓本人的公司可以像國營企業(yè)、中央企業(yè)那樣大范圍地背靠國企的開展趨向本人的業(yè)務流程，這不是一句俗語所說的好，樹下好涼快。所以如今有很多企業(yè)都會把腦殼削尖，甘愿花人力、物力，來促使本人的企業(yè)參加國 ……

國有企業(yè)推行三項制度改革并非一蹴而就，它通常與企業(yè)發(fā)展、管理體系、文化特點之間存在相互影響且錯綜復雜的關系，同時，作為企業(yè)重要資源——人力資源的專項改革，企業(yè)的一舉一動都會牽涉到管理者、員工的切身利益與職業(yè)發(fā)展，進而影響到企業(yè)業(yè)務的穩(wěn)定性與未來。 正略咨詢結(jié)合實踐經(jīng)驗，總結(jié)優(yōu)秀標桿的成 ……

國務院辦公廳在今年5月印發(fā)《關于進一步完善國有企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)的指導意見》 2020年國有企業(yè)要成為依法自主經(jīng)營、自負盈虧、自擔風險、自我約束、自我發(fā)展的市場主體。 措理順出資人職責，轉(zhuǎn)變監(jiān)管方式；加強董事會建設，落實董事會職權(quán)；維護經(jīng)營自主權(quán)，激發(fā)經(jīng)理層活力；發(fā)揮監(jiān)督作用， ……

由于2020年疫情導致，全球經(jīng)濟下滑，盡管國內(nèi)已經(jīng)有序的控制好疫情，但是在貿(mào)易的影響下，我國經(jīng)濟也受到了不小的打擊。不少企業(yè)面臨主動的挑戰(zhàn)，這其中也包括國企。 國企是由國家管理的，為加速國企發(fā)展，我國推行國企改革，在國企改革中，國企混改已經(jīng)開始被各個地方國企，以及央企實施起來。那么我國 ……

董事會建設，已經(jīng)成為很多國企朋友案頭一件既重要又緊迫的工作安排。 文|知本咨詢國企治理與管控研究院 重要在于董事會不僅是成立一個內(nèi)部部門，這個治理機構(gòu)的建設動一發(fā)牽全局；緊迫在于按照國企改革三年行動要求，企業(yè)集團的各級重點子企業(yè)需要在今明兩年全面完成董事會配齊建強。 　 ……

1新形勢下國有企業(yè)工會工作面臨的問題 1.1職工就業(yè)觀念增加了工會工作的復雜性 新形勢下經(jīng)濟發(fā)展水平提高，直接影響了職工自身的就業(yè)觀念，而且工會管理也在此因素的影響下越來越復雜。國企規(guī)模較大，基層職工、管理者在薪酬、待遇等諸多方面均存在差異，而且兩個群體也有差距。部分基層職工 ……

國有資本參與到私募基金早己不是新鮮之事，然而由于國有股轉(zhuǎn)持的歷史背景、國有產(chǎn)權(quán)交易的特殊監(jiān)管要求、各地監(jiān)管部門對于國有資產(chǎn)交易在有限合伙企業(yè)中的適用性認識不統(tǒng)一等原因，私募基金的國有性質(zhì)認定問題卻屢屢成為業(yè)內(nèi)爭議不下的焦點。相較于沒有獨立的法律實體的契約型基金而言，目前市場上較為常見和成熟的股權(quán) ……

8月30日，國務院國有企業(yè)改革領導小組辦公室以視頻方式召開推動混合所有制企業(yè)深度轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制專題推進會，會議指導國有企業(yè)把握好混合所有制改革方向，著力推動混合所有制企業(yè)深度轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制。毫無疑問，從大的方向來看，國企改革三年行動后半場的重頭戲，依然是國企混改。 最近小編在粉絲的咨詢中發(fā) ……

一、當前國有企業(yè)黨建過程中存在的問題 （一）對黨建工作的重要性認識還不到位 有的企業(yè)沒有認真貫徹“黨要管黨、從嚴治黨”的方針；有的抓黨建工作力度不夠大，重業(yè)務，輕黨建；有的人J為經(jīng)營目標是“硬任務”，黨建工作則是“軟指標”，浮于表面，只停留在一般的布置工作的層面上，黨建工作的 ……

無償劃轉(zhuǎn)作為產(chǎn)權(quán)重組的一種方式，在同一控制下國有企業(yè)合并中較為常見。本文以實行企業(yè)化管理的中央級事業(yè)單位通過無償劃轉(zhuǎn)方式重組其全資下屬企業(yè)股權(quán)為例，結(jié)合財稅相關規(guī)定，對無償劃轉(zhuǎn)所涉企業(yè)所得稅和會計處理問題進行探討。 案例A為一家中央級事業(yè)單位，實行企業(yè)化管理，執(zhí)行企業(yè)會計準則，直接投資 ……